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“廣闊天地，大有作為！”5月12日，省委人才辦舉行新聞發(fā)布會，啟動湖北省人才工作“雙聘雙掛行動”。
根據(jù)行動實施方案，今年的“雙聘雙掛行動”包括8個子項目，分別是，選聘100名重點產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊帶頭人、100名急需緊缺特聘崗位人選，50名院士專家建立院士專家工作站，30名博士后人員到博士后創(chuàng)新實踐基地開展合作研發(fā)；選聘30名科技型企業(yè)家到高校受聘兼職產(chǎn)業(yè)教授；選派100名博士服務(wù)團(tuán)成員到4個連片特困地區(qū)掛職服務(wù)，選派1000名高校青年教師到基層企業(yè)開展柔性掛職服務(wù)；選調(diào)100名基層優(yōu)秀人才到重點高校、衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)掛職學(xué)習(xí)鍛煉。
其中，博士服務(wù)團(tuán)、青年教師赴基層企業(yè)柔性掛職兩個項目，已于年初實施。
“人往高處走，水往低處流，現(xiàn)實中人才的分布往往與市場的真實需求不一致，這需要我們用合理的人才政策彌補市場的不足�！笔∥M織部副部長、省人社廳廳長、省委人才辦主任翟天山說，“雙聘雙掛行動”引導(dǎo)人才到基層、到生產(chǎn)一線去創(chuàng)業(yè)，以有效緩解湖北省人才資源分布結(jié)構(gòu)不合理、科技成果轉(zhuǎn)化不夠等問題。
近年來，湖北省通過人才工程引導(dǎo)人才資源合理流動，先后實施了十三項重大人才工程，開展了人才重心下移“六個一百”項目�！靶切侵鹂梢粤窃Ｒ粋�人才往往能帶動一個村莊、一個產(chǎn)業(yè)的富裕，也能帶來人才價值的實現(xiàn)。從人才的成才規(guī)律來講，真正的人才是從一線成長起來的。”翟天山說。
發(fā)布會上，省委人才辦、省教育廳、省人社廳、省科協(xié)等單位分別對牽頭負(fù)責(zé)的“雙聘雙掛行動”項目作了說明。
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