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今年以來，吉林省公務(wù)員局把服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層作為公務(wù)員培訓(xùn)工作的重點(diǎn)，通過實(shí)施基層公務(wù)員培訓(xùn)工程，聯(lián)合開展送課下基層等系列活動(dòng)，為基層公務(wù)員送去最新鮮的“養(yǎng)料”，有效提升基層公務(wù)員隊(duì)伍能力素質(zhì)。
省公務(wù)員局在全省啟動(dòng)了基層公務(wù)員培訓(xùn)工程。實(shí)施基層領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)公務(wù)員輪訓(xùn)計(jì)劃，先后在全省9個(gè)市、州各舉辦了一期鄉(xiāng)鎮(zhèn)長培訓(xùn)班，共培訓(xùn)623人；實(shí)施了“千名基層骨干公務(wù)員進(jìn)校園培養(yǎng)計(jì)劃”，先后選送鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干公務(wù)員890余人到省農(nóng)業(yè)大學(xué)進(jìn)行了系統(tǒng)培訓(xùn)，選送了285名街道骨干公務(wù)員到吉林大學(xué)進(jìn)行了培訓(xùn)；今年還在吉林農(nóng)業(yè)大學(xué)建立了“吉林省基層公務(wù)員培訓(xùn)基地”，圍繞鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)的目標(biāo)和要求，全面推進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員隊(duì)伍能力建設(shè)；推動(dòng)行政執(zhí)法類公務(wù)員全員培訓(xùn)，先后與工商、公安、地稅、質(zhì)監(jiān)等系統(tǒng)聯(lián)合發(fā)文舉辦示范班的辦法，在各系統(tǒng)推進(jìn)基層執(zhí)法類公務(wù)員全員培訓(xùn)；加強(qiáng)基層培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的保障力度，與省財(cái)政廳聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)基層公務(wù)員培訓(xùn)的通知》，將基層公務(wù)員培訓(xùn)所需經(jīng)費(fèi)列入年度財(cái)政預(yù)算，保證基層公務(wù)員培訓(xùn)工作的順利開展；創(chuàng)新基層公務(wù)員培訓(xùn)方式，針對(duì)基層師資不足、經(jīng)費(fèi)困難的實(shí)際，通過送課下基層、錄制發(fā)放培訓(xùn)輔導(dǎo)光碟等多種措施，確�；鶎庸珓�(wù)員培訓(xùn)任務(wù)完成。
為實(shí)現(xiàn)公務(wù)員能力素質(zhì)與“省管縣”要求相適應(yīng)，省公務(wù)員局結(jié)合部門職能，將梅河口市、公主嶺市的公務(wù)員能力建設(shè)作為全省公務(wù)員培訓(xùn)工作重點(diǎn)，納入年度公務(wù)員培訓(xùn)工作計(jì)劃，堅(jiān)持主動(dòng)作為、靠前服務(wù)，確保送課下基層活動(dòng)質(zhì)量；結(jié)合擴(kuò)權(quán)強(qiáng)縣后各部門職能調(diào)整變化情況，組織專人分別深入兩市的市直和鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)開展公務(wù)員培訓(xùn)需求調(diào)查，結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和公務(wù)員能力建設(shè)的實(shí)際，確定送課下基層活動(dòng)的授課內(nèi)容，滿足“基層需要什么就培訓(xùn)什么”、“公務(wù)員成長缺什么就補(bǔ)什么”培訓(xùn)需求。
在做好送課下基層活動(dòng)的同時(shí)，省公務(wù)員局還結(jié)合推進(jìn)“五大發(fā)展”和全省重大項(xiàng)目工程建設(shè)，實(shí)施了公務(wù)員創(chuàng)新能力提升工程，通過培訓(xùn)加快項(xiàng)目推進(jìn)速度，提高項(xiàng)目管理效能，保障項(xiàng)目建設(shè)質(zhì)量；圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，實(shí)施了經(jīng)濟(jì)管理部門骨干公務(wù)員破解難題能力提升工程，組織了“深化經(jīng)濟(jì)體制改革專題進(jìn)修班”，全面提升經(jīng)濟(jì)部門骨干公務(wù)員分析問題、破解難題的能力；結(jié)合服務(wù)型政府、法治型、效能型政府建設(shè)，以轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、保障和改善民生、深化文化體制改革、社會(huì)體制改革和人事體制改革等為重點(diǎn)內(nèi)容開展系列培訓(xùn)，提高各級(jí)公務(wù)員助推經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的意識(shí)和能力；圍繞縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展，先后組織開展了民營經(jīng)濟(jì)騰飛、小城鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)、人力資源規(guī)劃與配置、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、生態(tài)文明建設(shè)、提升應(yīng)急能力等專題培訓(xùn)40余期，培訓(xùn)重要領(lǐng)域公務(wù)員12000余人。
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