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在職場上一句不經(jīng)意的話都可能讓同事或上司誤解你和動機，下面這4句話被打上了絕對禁言的標(biāo)志：
1、都是你的錯。
直接的指責(zé)永遠(yuǎn)不是明智之舉。說這句話的人心里一定是想著“反正有人罩著我”，所以過錯都可以推給別人。愛說這句話的人在工作中常常給人以缺乏安全感，不愿意負(fù)責(zé)任的感覺，也許還是個很專制的人。
2、都是我的錯。
自愿承擔(dān)錯誤的后果會讓你陷入羞恥的境地。犧牲自己去承擔(dān)所有的責(zé)任，不過是在為今后受到指責(zé)做準(zhǔn)備，而且還給同事上司留下了你是個無能的員工的印象。只有在一種情況下你可以表示一下歉意，就是大家已經(jīng)清楚事件的責(zé)任人是誰的時候。你可以通過表示歉意的方式轉(zhuǎn)移大家的注意力，這樣大家會集中注意在如何解決問題上了。
3、這不公平。
這真的是職場中最沒有用處的一句話了。無論你怎么說、說多少次，都不過是別人耳中的抱怨而已。你應(yīng)該換一種策略，為你想改變的事情找一些更為具體、以事實為基礎(chǔ)的理由，而不是以一種情感上的發(fā)泄作為回應(yīng)。
4、這不是我分內(nèi)的工作。
“這不是我分內(nèi)的工作”這樣一句話絕對會讓你看上去像個固執(zhí)、懶惰的笨蛋，公司的成功與否對你來說似乎完全沒有任何意義。如果你發(fā)現(xiàn)上司交代給你的任務(wù)是你不熟悉的，那么你得確定為什么你覺得自己無法完成這個任務(wù)，不妨站在另一個人的角度上來看看這件事。
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