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   長(zhǎng)沙市統(tǒng)計(jì)局近日發(fā)布數(shù)據(jù):2012年,長(zhǎng)沙市企業(yè)新招用員工的平均月薪達(dá)2588元。

    數(shù)據(jù)顯示,一季度,進(jìn)入各級(jí)人力資源市場(chǎng)招聘用工的單位達(dá)1.8萬(wàn)家次,需求各類(lèi)人員7.6萬(wàn)人;進(jìn)入人力資源市場(chǎng)登記求職人員達(dá)7.5萬(wàn)人次。同時(shí),2012年50.2%的企業(yè)擬定月薪在2500元以上,而2011年只有20.8%的企業(yè)月薪超過(guò)2500元。全市的用工戶(hù)籍限制已日趨減少,近八成工作崗位已無(wú)戶(hù)籍要求;僅6.8%要求本市城鎮(zhèn)戶(hù)籍,7.6%要求本市農(nóng)村戶(hù)籍。

    ★前程點(diǎn)評(píng):工資上漲對(duì)員工是好事,但企業(yè)能否hold住用工成本上漲帶來(lái)得利潤(rùn)下降等一系列問(wèn)題。

青島今年引才12850人

    青島市今年將引進(jìn)12850名人才,包括國(guó)家“千人計(jì)劃”專(zhuān)家、國(guó)內(nèi)人才和留學(xué)歸國(guó)人才等。記者從昨日舉行的全市引智引才工作推進(jìn)會(huì)議上獲悉,青島市已經(jīng)將人才引進(jìn)計(jì)劃細(xì)化到60個(gè)部門(mén)、市直企業(yè)。此外,青島市還向3名高層次人才頒發(fā)了100萬(wàn)元和50萬(wàn)元安家補(bǔ)貼。市委常委、副市長(zhǎng)王廣正出席會(huì)議并講話(huà)。

    據(jù)悉,根據(jù)今年全市引智引才規(guī)劃,全年將引進(jìn)各類(lèi)人才12850名,包括國(guó)家“千人計(jì)劃”專(zhuān)家19人,以及9358名國(guó)內(nèi)人才、1674名留學(xué)回國(guó)人才、1799名外國(guó)專(zhuān)家。此外,青島市還將引進(jìn)177個(gè)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)。

    今年青島市將不斷完善政策,鼓勵(lì)和吸引高層次人才來(lái)青創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。年內(nèi)各區(qū)市將力爭(zhēng)建成創(chuàng)業(yè)中心和孵化器,加快建立政產(chǎn)學(xué)研一體化人才公共服務(wù)平臺(tái),全力打造國(guó)際一流的海洋科技研發(fā)中心、成果孵化中心和人才集聚中心。據(jù)悉,今年青島市的萬(wàn)余名人才引進(jìn)目標(biāo)已經(jīng)詳細(xì)分解給了12區(qū)市、10個(gè)市直部門(mén)、7個(gè)功能區(qū)管理機(jī)構(gòu)和31家市直企業(yè),如作為功能區(qū)管理機(jī)構(gòu)的青島西海岸經(jīng)濟(jì)新區(qū)管委,引進(jìn)國(guó)內(nèi)人才目標(biāo)為1996人,引進(jìn)留學(xué)回國(guó)人才目標(biāo)為195人,引進(jìn)外國(guó)專(zhuān)家目標(biāo)為110人。

    ★前程點(diǎn)評(píng):不斷完善人才引進(jìn)政策才能吸引到更多高層次的人才,才能更好的推動(dòng)城市的發(fā)展。

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