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2016年全省計劃考錄7388名公務員和參照管理單位工作人員，其中省級201名、市級1404名、縣（市、區(qū)）級3086名、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）2006名、省以下垂直管理系統(tǒng)691名。報考人員網(wǎng)絡報名時間為2016年1月11日至17日，公共科目筆試時間為2016年3月12日，面試在5月上旬進行，錄用審批工作將于6月底前基本結(jié)束。
2016年江蘇省考試錄用公務員工作主要有以下特點：
堅持面向基層考錄。省級機關除部分專業(yè)性較強、社會人才存量少或難以從基層遴選的職位外，全部從具有兩年以上基層工作經(jīng)歷的人員中招錄。南京市市級領導機關拿出職位計劃的70%考錄具有2年以上基層工作經(jīng)歷人員。本次考錄，還拿出545個計劃定向考錄聘期滿3年且考核合格的大學生村官；拿出65個計劃面向“西部計劃”、“蘇北計劃”、“三支一扶計劃”志愿者等服務基層項目人員考錄；另有71個計劃考錄任職滿2年的優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記、村委會（社區(qū)）主任。
更加注重報考人員能力考查。為進一步增強考試科學性，提升考試安全性，2016年江蘇省對筆試公共科目作適當調(diào)整，調(diào)整后的筆試公共科目A、B、C三類職位統(tǒng)一為《行政職業(yè)能力測驗》、《申論》兩科，原《公共基礎知識》中的相關內(nèi)容將以常識判斷的形式納入《行政職業(yè)能力測驗》中考查。為突出能力素質(zhì)考查，B、C兩類職位在取消《公共基礎知識》科目的同時，增加了《申論》科目考試。為與考試科目調(diào)整相適應，《行政職業(yè)能力測驗》考試時間由原來的90分鐘增加至120分鐘。
規(guī)范相關招錄要求。為采取有效措施在更廣范圍內(nèi)吸引和鼓勵更多的優(yōu)秀人員報考江蘇省公務員，2016年省級機關考錄職位取消了對報考人員戶籍或生源地的限制；市級機關要求有兩年基層工作經(jīng)歷的職位不超過計劃數(shù)的10%，縣級機關和鄉(xiāng)鎮(zhèn)招錄公務員，原則上不設置基層工作經(jīng)歷的要求；全省有1700個招錄計劃不限專業(yè)，4488個計劃專業(yè)設置到大類，共占到總計劃數(shù)的84%。進一步規(guī)范有專業(yè)科目考試職位的總成績計算方法，原則上公共科目筆試成績占50%、專業(yè)科目考試成績占15%、面試成績占35%。同時明確了報考人員考試總成績相同的處理方法，按公共科目筆試成績由高分到低分排序；公共科目筆試成績?nèi)韵嗤葱姓殬I(yè)能力測驗成績由高分到低分排序。
嚴厲打擊考試作弊行為。修改后的《刑法》已將包括公務員錄用考試在內(nèi)的國家考試作弊行為列入刑事犯罪，省公務員主管部門將進一步加強與公安、工信、教育等部門的合作，加強防作弊技術和手段的應用，嚴肅考風考紀，堅決懲處考試作弊行為。完善考錄安全管理制度，嚴格工作程序和監(jiān)督措施，加強對考試工作人員的警示教育，強化責任意識，切實防治公務員考錄工作中的不正之風。積極倡導誠信報考，踐行誠信承諾，共同營造良好的考試環(huán)境。
省委組織部、省人社廳、省公務員局鄭重聲明，本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借公務員考試命題組、考試教材編委會、省公務員主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關2016年江蘇省公務員考試輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關，敬請廣大報考者提高警惕，切勿上當受騙。
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