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拍完畢業(yè)照、參加過(guò)畢業(yè)典禮之后，應(yīng)屆生們也開(kāi)始正式步入社會(huì)，去面對(duì)自己的未來(lái)，去跑招聘會(huì)和各個(gè)公司的面試筆試。此前廣東省教育廳廳長(zhǎng)羅偉其透露，2016年將有超80萬(wàn)高校畢業(yè)生在廣東求職，約占全國(guó)高校畢業(yè)生的十分之一，創(chuàng)歷史新高。未畢業(yè)的高校學(xué)生在這段時(shí)間也開(kāi)始為實(shí)習(xí)而奔波于各個(gè)企業(yè)的面試。
之前，就有一則海外實(shí)習(xí)信息在網(wǎng)上傳得火熱，有人指其為假，有人辟謠稱(chēng)其為真。讓人一時(shí)間真假難辨。面對(duì)形形色色的招聘，要怎么樣才能識(shí)別這些信息的真假已經(jīng)成為實(shí)習(xí)生和應(yīng)屆畢業(yè)生們的難題。
防騙指南
選擇正規(guī)的招聘/實(shí)習(xí)網(wǎng)站
正規(guī)的招聘網(wǎng)站都會(huì)仔細(xì)驗(yàn)證招聘單位的真實(shí)性，防止虛假信息的發(fā)布，這樣才能從根源上防止網(wǎng)絡(luò)詐騙。
注意個(gè)人信息的保密
不要留下家庭電話(huà)號(hào)碼，照片最好選用標(biāo)準(zhǔn)證件照以免個(gè)人信息被不法分子利用。
核實(shí)招聘/實(shí)習(xí)信息來(lái)源
收到面試邀請(qǐng)對(duì)企業(yè)的大致情況進(jìn)行了解，可先瀏覽一下官網(wǎng)再到工商網(wǎng)上進(jìn)行查詢(xún)。
看好合同
防止黑心企業(yè)在合同上做文章，如薪資不符、臨時(shí)工、試用期不給錢(qián)等。
發(fā)現(xiàn)上當(dāng)，及時(shí)報(bào)案。
收費(fèi)陷阱
陷阱形式：面試過(guò)程十分簡(jiǎn)單，對(duì)于學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等條件幾乎沒(méi)有要求，并許以高薪等承諾，然后收取各種保證金、培訓(xùn)費(fèi)。
見(jiàn)招拆招：如果要交錢(qián)一定不要交，保持懷疑的心態(tài)，讓親友幫忙分析情況。
試用期陷阱
陷阱形式：僅在試用期聘用新人，一過(guò)試用期就以各種理由辭退或非法延長(zhǎng)試用期。
見(jiàn)招拆招：不要輕信企業(yè)口頭承諾，考察該單位用人的情況，若人來(lái)人往、怨聲載道，則盡早離開(kāi)。
智力陷阱
陷阱形式：以考核為借口占有應(yīng)聘者的勞動(dòng)成果。如在招聘時(shí)要求翻譯復(fù)雜的文章、策劃文案、設(shè)計(jì)程序等。
見(jiàn)招拆招：遇到有此類(lèi)嫌疑的招聘，最好事先聲明你的創(chuàng)意或者策劃不得隨意使用。
粉飾崗位陷阱
陷阱形式：在廣告上把招聘職位寫(xiě)成“市場(chǎng)總監(jiān)”、“保險(xiǎn)事業(yè)部經(jīng)理”，結(jié)果其實(shí)是去做“業(yè)務(wù)員”、“保險(xiǎn)代理員”等。
見(jiàn)招拆招：搞清楚職位的具體內(nèi)容和細(xì)節(jié)。
直銷(xiāo)傳銷(xiāo)陷阱
陷阱形式：本來(lái)是招聘銷(xiāo)售人員，公司卻讓?xiě)?yīng)聘者去哄騙他人。
見(jiàn)著拆招：了解工作內(nèi)容和性質(zhì)。
外地上崗陷阱
陷阱形式：以高薪高待遇聘用外地上崗職位，可能被騙錢(qián)、騙做傳銷(xiāo)等。
見(jiàn)招拆招：對(duì)外地企業(yè)的高薪招聘，保持警惕，不輕信口頭許諾，到勞動(dòng)保障部門(mén)咨詢(xún)。
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