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大學(xué)生村官漲薪方案近期出臺(tái)

  各區(qū)縣可打破每個(gè)村只能配兩名村官規(guī)定

  昨(28)日召開的2012年北京市高校畢業(yè)生就業(yè)推進(jìn)大會(huì)透露,本市大學(xué)生村官漲薪標(biāo)準(zhǔn)的草案已經(jīng)擬定,有望在近期正式出臺(tái)實(shí)施。另據(jù)了解,目前北京地區(qū)高校畢業(yè)生簽約率僅為43.2%,比去年同期偏低。市人社部門預(yù)計(jì),到6月底,這一數(shù)字將翻番,達(dá)到80%左右。

  北京生源畢業(yè)生減2000人

  據(jù)統(tǒng)計(jì),2012年北京地區(qū)普通高等院校畢業(yè)生22萬人,同比增加近7000人;北京生源普通高等院校畢業(yè)生9.6萬人,同比減少近2000人。截至5月20日,北京地區(qū)高校畢業(yè)生簽約率(包括簽訂就業(yè)協(xié)議和升學(xué))為43.2%,這一數(shù)字低于去年同期。

  市人社部門解釋說,這從一個(gè)側(cè)面反映了目前部分學(xué)生尚未辦理進(jìn)京手續(xù),還不能簽約。同時(shí),由于部分應(yīng)屆畢業(yè)生手中同時(shí)握有兩三個(gè)工作機(jī)會(huì),預(yù)計(jì)只有到6月底,學(xué)生們在學(xué)校要求的就業(yè)派遣最后期限前,才會(huì)做出最終抉擇。屆時(shí),這一數(shù)字預(yù)計(jì)將翻番,達(dá)到80%左右。

  據(jù)介紹,北京生源畢業(yè)生就業(yè)率已連續(xù)三年達(dá)到95%以上,居全國首位。今年,本市再次提出了高校畢業(yè)生就業(yè)率不低于95%的目標(biāo)。

  打破每村只招兩名村官規(guī)定

  市人社部門介紹,為了拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道,本市還要在大學(xué)生村官工資待遇、發(fā)揮作用、培養(yǎng)選拔等方面完善政策,健全長效機(jī)制。加大選聘大學(xué)生村官的力度,在確保完成年度選聘計(jì)劃的同時(shí),選拔更多學(xué)業(yè)優(yōu)秀的高校畢業(yè)生進(jìn)入大學(xué)生村官隊(duì)伍。

  據(jù)了解,目前本市已經(jīng)確定要提高大學(xué)生村官的工資。涉及大學(xué)生村官漲薪標(biāo)準(zhǔn)的草案已經(jīng)擬定,并有望在近期正式出臺(tái)。

  以本科畢業(yè)生為例,目前大學(xué)生村官第一年月薪為2000元,第二年月薪2500元,第三年月薪3000元。如果續(xù)聘的話,與上一年的工資是一致的。

  此外,由于6年前推出首批大學(xué)生村官時(shí)本市有4000多個(gè)村,而現(xiàn)在隨著城市化進(jìn)程加快,部分村已經(jīng)消失或合并。為此本市已經(jīng)確定,今后各區(qū)縣可以打破原來每個(gè)村只能配兩名村官的規(guī)定,可聘用更多的大學(xué)生村官。

  檔案存職介無關(guān)干部身份

  市人社局大中專畢業(yè)生就業(yè)處相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,目前不少大學(xué)生普遍存在一個(gè)誤區(qū),認(rèn)為把檔案存在人才中心才能保住干部身份,存在職介中心就丟了干部身份。其實(shí),這是完全錯(cuò)誤的。

  該負(fù)責(zé)人表示,目前我國已經(jīng)沒有所謂終身干部身份這一說法了。大學(xué)生在校時(shí)是學(xué)生身份,畢業(yè)后考上公務(wù)員就是公務(wù)員身份,去了事業(yè)單位就是事業(yè)單位編制身份,在企業(yè)就業(yè)就是企業(yè)員工身份。

  實(shí)際上,大學(xué)生畢業(yè)后無論把個(gè)人檔案存在職介中心還是人才中心,對個(gè)人身份都沒有任何影響。并不會(huì)因此出現(xiàn)存在人才中心就是干部身份,存在職介中心就成了工人身份的問題!
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