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Q:第一份工作真的重要嗎?

   找工作和考研一樣,都是人生中巨大的轉(zhuǎn)折點,死生之地,存亡之道,不可不察。

      當(dāng)年偶高考填報志愿時,別人都勸偶報上交。在我家里人看來,上海的大學(xué)怎么說都比浙江的強。然而我的分數(shù)在上交只能報農(nóng)林專業(yè)。顯然我沒有袁隆平這樣的毅力和志向。于是有人勸我,先進去再說,“到時候再換專業(yè)嘛!边@是一種賭博心態(tài)。我的青春是有限的,不起這樣的豪賭。最后我選擇了浙大計算機系。當(dāng)時是面對一片指責(zé)聲,大家異口同聲地說我做了錯誤的選擇,“虧大了”。幸虧有老爸和另一位親戚(也是浙大校友)的支持,我終于堅定地報了浙大。

      事實證明,我做的選擇是正確的。我認識一些人,他們分數(shù)比我高,報了號稱比我好的學(xué)校(其實未必),選了自己不喜歡的專業(yè)。也是想轉(zhuǎn),可談何容易?因為必須把自己不喜歡的專業(yè)學(xué)得很好(根本就是個悖論么),排名很靠前,才有機會轉(zhuǎn)。于是不少人墮落了,頹廢了。也有個別人千辛萬苦轉(zhuǎn)了專業(yè)(為此要付出很大代價,整天自修,沒什么時間發(fā)展自己的興趣愛好);剡^頭來想一想,值得么?!

      找工作何嘗不是這樣?第一份工作是很重要的。對人的心態(tài),想法,都有巨大的影響。人歸根到底是受環(huán)境影響的。去國企工作的,對傳統(tǒng)的人際關(guān)系有深刻體驗;去臺資企業(yè)工作的,會很快成為一名憤青和堅定的反臺獨主義者;去外資企業(yè)的,則對工作壓力和外資的管理體制深有體會。

      我所認識的人中,對工作不滿的人,真正選擇跳槽(口頭說說不算,要有實際準備)和創(chuàng)業(yè)的人少之又少。跳槽的原單位是清一色的臺資企業(yè)。因為這涉及到一個機會成本。原單位固然不爽,新的單位工資卻未必更高。很可能老老實實呆著漲工資更劃算。更何況,現(xiàn)在單位不愁招不到人,好的單位大都傾向于招粉嫩粉嫩的應(yīng)屆生,因為好管理啊。

     可見,第一份工作的重要性。要堅定地抵制媒體們的喧囂,不要被它們的聒噪所迷惑。

 

Q:如何選擇第一份工作?

   中國的社會處在重要的轉(zhuǎn)型變化中:由計劃經(jīng)濟轉(zhuǎn)向“有中國特色的市場經(jīng)濟”。這個過程是一個利益格局的重新分配的過程。在就業(yè)市場上,我們可以按大的方面對各種利益單位歸類如下:1.公務(wù)員(含事業(yè)單位)2.壟斷行業(yè)國企3.競爭行業(yè)國企4.外企5.民營企業(yè)。


  這不是理論研究,這和你未來的事業(yè)、收入、地位、家庭都有直接的聯(lián)系。你首先要明白的是,在招聘會上準備招聘你的這個公司(單位)到底是屬于哪個象限的?不同的象限擁有的力量和資源是不一樣的,象限屬性從大勢上決定了你以后可能獲得的收入和地位。而你個人的能力,是在大波浪上翻起的小水花?梢哉f,判斷大勢的能力比從事具體事情的能力重要得多。

    也許你要說,好象哪個象限都有收入高的人啊。是的,可是你不要忘記了,在不同象限獲得高收入和地位的可能性,以及需要付出的努力是不一樣的。在一些象限,你只要跟上平均水平,5年以后你就可以很輕易的存上一大筆錢,買上房子和車子;而在一些象限,你要十分努力,10年以后,你有可能存上一些錢,買上房子和車子,而當(dāng)你達到這個水平時,在優(yōu)勢象限的和你同時起步的人,已經(jīng)存上了更多的錢,換上了更大的房子和車子。象限是有優(yōu)劣差異的,起點相同的人,由于選擇了不同的發(fā)展通道,同樣都很努力,但落到的結(jié)果將天差地別。

    其實從上述分析,對于職業(yè)市場中哪些象限比較好,哪些象限比較差,可以說已經(jīng)是一目了然了。為了更加清楚的查看,現(xiàn)按優(yōu)劣程度將其排列如下:1.外企非大陸工2.經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)公務(wù)員3.壟斷國企正式工4.民企股份工5.外企大陸工6.政府雇員7.競爭國企正式工8.壟斷國企非正式工9.競爭國企業(yè)非正式工10. 民企非股份工 也許你可以舉出一些反例,但是要注意,上述情況是對一般情況的總結(jié),不包含一些特殊情況,例如你們那里特別窮,公務(wù)員拿不到任何灰色收入等情況。

  好了,在你找工作的時候,你要記得的是,盡量往高處走。不要被一些花言巧語所迷惑,不要被一些所謂人力資源專家的“看長遠發(fā)展”的說法所弄糊涂。你一定要記住,你站的越高,那么你跳的就越遠,看長遠發(fā)展絕對是起點高的跳的遠。

 

 

 

 

 

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