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   想讓未來(lái)一年的職場(chǎng)道路更寬廣9個(gè)職場(chǎng)潛規(guī)則讓你加薪、升職一箭雙雕!加強(qiáng)自己在職場(chǎng)中的各種能力和知識(shí),能大大提高你的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,你需要有計(jì)劃、有步驟的規(guī)劃這一切并付諸實(shí)踐,小編教給你最實(shí)用的職場(chǎng)加薪法則!

    1、把你在目前工作中需要做的所有工作都列出來(lái)。

    準(zhǔn)備一本工作日志記錄下每天工作中要做的事情。你的列表要盡可能全面,下面這些內(nèi)容尤其重要:

    你所承擔(dān)的具體任務(wù),無(wú)論是突發(fā)性質(zhì)還是常規(guī)性質(zhì);

招聘網(wǎng)站查詢一下相關(guān)職位的空缺,你就會(huì)列出三到五項(xiàng)自己目前不具備的技能。如果能學(xué)會(huì)這些,毫無(wú)疑問(wèn)你就會(huì)成為對(duì)公司來(lái)說(shuō)更有價(jià)值的員工。

    6、查詢同領(lǐng)域其他公司同職位人員的薪資水平。

    當(dāng)然你同時(shí)也要考慮自己工作居住的城市消費(fèi)水平才行。

    7、重新寫一份你的職位說(shuō)明。

    別忘記其中要包括你的附加能力和已經(jīng)取得的成果。

    8、申請(qǐng)加薪。

    當(dāng)你在向上司說(shuō)明自己的成長(zhǎng)以及對(duì)公司增加的價(jià)值時(shí),別忘了用工作日志和用具體的數(shù)字來(lái)說(shuō)服他。

    9、申請(qǐng)升職。

    如果你的工作量大幅度增長(zhǎng),并且與之前相比有了很多變化,或者你所肩負(fù)的責(zé)任變得更重大,那么在申請(qǐng)加薪的同時(shí)也可以申請(qǐng)升職。這樣做不僅工資卡的數(shù)字會(huì)有所提升,同事看著你的目光也會(huì)帶上更多尊敬。

 

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