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料峭春寒擋不住求職者熱切的心。上午9點30分記者來到華中科技大學光谷體育館時，求職者在館外已排起了40米開外的長龍，入口處實行分批放行。招聘會現(xiàn)場人頭攢動，“請已達成求職意向的同學盡快離開現(xiàn)場”，廣播里響起通知，此時離招聘會開場還不到兩小時。
來自湖北工業(yè)大學漢語言文學專業(yè)大四的小李同學臉上寫著幾分興奮，也有幾分委屈。第一次參加現(xiàn)場招聘的她，剛從考研大軍輾轉到求職大軍，希望找一份有個人發(fā)展前景的工作。然而不少國企設置的“學歷”門檻、“性別”要求讓她連呼“我要吐槽”。記者在現(xiàn)場看到，一些招聘企業(yè)仍考察求職者“出身”。郴電國際的人事專責歐智力表示，部分重點崗位對畢業(yè)院校會有要求，“主要是’985’、’211’學校的畢業(yè)生相對來說上手較快”。
據(jù)悉，本次招聘會是2014年新春首場面對高校畢業(yè)生的大型公益性招聘會，整場招聘會提供崗位8152個，招聘人數(shù)達到23601人，面向應屆高校畢業(yè)生崗位占82%，進場求職畢業(yè)生人數(shù)約為1.5萬余人，投遞簡歷36184份，達成意向人數(shù)3845人，崗位供求比為1.53：1。
據(jù)介紹，2014年5月湖北省人力資源和社會保障廳還將舉辦一場就業(yè)見習招聘會，為離校未就業(yè)畢業(yè)生和省級就業(yè)見習基地搭起供需平臺。
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