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職場特別是機(jī)關(guān)單位,最吃虧的,都是老實(shí)人。

為什么,因?yàn)槔蠈?shí)人往往軟弱、內(nèi)向、寡言、膽小、怯懦、易受欺負(fù)、木訥、不善表達(dá)、不善于取悅領(lǐng)導(dǎo)和與人交際,老實(shí)人朋友少,在單位孤立。一般苦活累活都是老實(shí)人做,而受獎受封等好事都是那些善于拍馬拉關(guān)系、左右逢原、頭腦靈活的奸猾之徒的。而且在會場、酒席等場合也經(jīng)常受人刁難和欺負(fù)而不敢或無法進(jìn)行合理的反駁和應(yīng)對,老實(shí)人在單位越過越悲慘,沒身份沒地位,沒發(fā)言權(quán),人人瞧不起,灰頭土臉一輩子。

所以,要想在單位過得好一點(diǎn),像個人樣,必須聰明一些,見機(jī)行事,用心一些,膽大一些,告別老實(shí)人!

第一,領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系。

領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系很微妙,他可能通過平時(shí)對你的觀察了解你,更要通過科長的匯報(bào)了解你。要是得罪了科長,你資歷又不夠的話,估計(jì)死得很慘,開會、酒場上斗爭你。而且很難扭轉(zhuǎn)。如果科長在領(lǐng)導(dǎo)面前說你好,你日子當(dāng)然會好過得多。平時(shí)多匯報(bào),必要時(shí)經(jīng)常開玩笑夸夸自己,以此表示對工作的盡力。

二,酒場

酒場是職場的第二個戰(zhàn)場,看似平靜的酒席,其實(shí)暗藏風(fēng)波。

首先,領(lǐng)導(dǎo)是酒席的絕對主角,在比自己職務(wù)大的人向領(lǐng)導(dǎo)敬完酒之后,要一個一個主動敬。從最大的領(lǐng)導(dǎo)敬起,無論什么原因,千萬不可兩個或者三個領(lǐng)導(dǎo)一起敬,人家愿意和你碰一下意見是給你面子了,你還要找?guī)讉領(lǐng)導(dǎo)陪你?你是主角還是人家是主角?除非你是領(lǐng)導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)喝酒他吃菜,這人肯定提不快;領(lǐng)導(dǎo)敬酒他不干,這人進(jìn)步肯定慢;領(lǐng)導(dǎo)夾菜他轉(zhuǎn)盤,這人肯定不想干了。

二、懂得巧妙說"不".當(dāng)中有些很垃圾的人會捉弄老實(shí)人,讓你和某領(lǐng)導(dǎo)再干一杯什么的,此時(shí)說喝也不是不喝也不是,最好的辦法是“以其人之道還治其人之身”,說“你帶頭,以身作則。”即使自己的主任要求你,也說“我已經(jīng)敬了的,你呢?敬了幾次?”千萬不要當(dāng)人家的工具和笑柄。看那些老員工,即使女的都知道嬉笑著把那些好事者的難題擋回去,只有新人,特別是沒腦子的人才會人家一發(fā)話就舉杯。

三、酒席上要動腦子,注意聽語言,冷靜觀察席上狀態(tài)。多考慮領(lǐng)導(dǎo)的感受,如果有兩個領(lǐng)導(dǎo)不和的情況,盡量不介入進(jìn)去,如A領(lǐng)導(dǎo)讓你敬B領(lǐng)導(dǎo),B領(lǐng)導(dǎo)讓你敬A領(lǐng)導(dǎo),干脆不如自己走一圈,然后裝受不了躲一旁休息。

四、老實(shí)人不擅酒席外交,也無所謂,不要強(qiáng)求,免得出錯。不要受某些人“陪好”什么的忽悠,你只是個小角色,敬完一圈領(lǐng)導(dǎo)回敬一圈完成任務(wù)就可以離席打電話了,其他事情交給他們?nèi)マk。

總之,酒席上只要禮儀到位,把領(lǐng)導(dǎo)敬完,其他就不必糾纏下去。

 

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