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專業(yè)知識對于一個人能否在工作中取得成就具有很大的作用。專業(yè)知識好，本職工作才能做得好，才會得到上司器重。假使你是搞研發(fā)的，研發(fā)方面的知識要牢靠；假使你是做銷售的，要掌握市場營銷知識；假使你是做人力資源的，招聘、培訓、考評方面的知識便必不可少。
機會總是偏愛有準備的頭腦。小張和小王是同一所大學同一個班的畢業(yè)生，應聘到了同一家公司。小張專業(yè)知識更強些，且認真努力；小王是很聰明，但學習不認真，成績也一般。一開始他們做同樣的工作——銷售。有一個月，公司的銷售額嚴重滑坡，銷售經(jīng)理就讓下屬分析原因，并提出建議。結(jié)果，小張?zhí)峤涣艘环莘浅Ｔ敱M可行的報告，分析了公司的現(xiàn)狀以及競爭對手的舉措，而且提出了非�？尚械慕ㄗh。小張得到了重用，一年后，被提拔為銷售部副經(jīng)理，而小王仍然在原來的位置上做事。
小張的成功并非偶然。你如果希望能像小張那樣，就需要不斷提高自己的能力，不僅包括溝通、交際等“軟件”專業(yè)知識，而且要有解決問題等“硬件”能力。這是通向權力中心必要的條件。
只有專業(yè)知識好，才能抓住機遇以展示自己的才能，從而提升自己在別人心目中的影響力。若想真正有所作為，就需要有好的知識結(jié)構。張瑞敏在接任海爾之前，研讀了許多企業(yè)管理方面的書籍，對企業(yè)各方面(財務、銷售、人員管理、組織結(jié)構)的知識進行了系統(tǒng)的學習。上任后，他從國外引進先進的生產(chǎn)線、技術，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，
將海爾產(chǎn)品的質(zhì)量大幅提升。他的多元化、進軍國外市場、創(chuàng)世界名牌等策略，均獲得了極大的成功。從此，海爾一躍成為國際知名品牌，成為中國人的驕傲。
專業(yè)知識是一個人成功的必要條件。專業(yè)知識的提高，則有賴于不斷的學習，大多數(shù)公司都會為員工提供培訓的機會，好好地利用這些機會來提高自己的專業(yè)水平，為今后的發(fā)展增加籌碼。
知識經(jīng)濟時代，知識更替異常迅速，各種各樣的新知識不斷地涌現(xiàn)，如果你不學習，很快就會落后于時代。
很多人一定聽過聯(lián)邦快遞，也就是美國的Fedex。在美國他們打出一則廣告：“我們絕對保證你的包裹明天一定會送到你的府上�！绷己玫某兄Z為公司贏得了大量客戶，他們的業(yè)績不斷攀升。然而其創(chuàng)辦人史密斯一直堅信這樣一個理念?他每天花四個小時閱讀新的信息。通過閱讀來獲取知識，進而豐富自己的經(jīng)營理念。
不斷地閱讀大量的書籍或雜志，可以拓展知識領域，增強自己的實力。世界500家大企業(yè)的CEO每星期要閱讀大概30份雜志或圖書，一個月可以閱讀100多本雜志，一年要閱讀1000本以上�？梢韵胂袼麄兊玫降男畔⒘�，如果你不進行大量的閱讀，永遠也達不到那樣的高度。
另外我們還要養(yǎng)成良好的閱讀習慣，有些人讀書總是草草了事，一本接一本的拿起來，無精打彩。要最大限度地從閱讀中學到知識，就要抱著明確的目的，有選擇性地去看書、去學習。
許多人沒有意識到學習的重要性，在日新月異不斷變化的今天，信息技術飛速發(fā)展。不管原來的專業(yè)水平多高，如果不及時的學習更新知識體系，就會落在時代的后面，然而只是死讀書也不行，要不停的學習，也要不斷的思考，將知識進行轉(zhuǎn)化，并將其運用到工作實踐中。
如果現(xiàn)在你的上司問你：“我要派你做這個部的負責人，你有信心嗎?”此時，你會如何回答?假設你現(xiàn)在已經(jīng)是主管，你可以確定自己的決策是正確的嗎?“活到老學到老”，這樣才能一直站在時代前沿。能夠保持這種心態(tài)的人會一步步地隨著時間的推移不斷進步，這樣的人才是真正的成功者，才會有信心和實力擔任領導工作。保持這種心態(tài)并非易事，要經(jīng)常激勵自己，保持創(chuàng)新觀念。
